我工伤评定为4级,是否还能继续工作?

淳安法律咨询 2025-03-18
您工伤评定4级后仍能继续工作,单位无权辞退。《劳动合同法》规定,工伤期间单位需发放报酬,不得单方面解除劳动关系。若不及时处理,可能影响您的工伤待遇及合法权益。
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工伤4级后,您可选择继续工作或休假治疗。选择时,应考虑身体状况和工作需求,若身体允许且工作不影响康复,可继续工作;反之,应优先治疗。
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工伤4级可工作。具体操作:1.身体状况允许则继续工作,单位应提供适当岗位;2.如需治疗,向单位请假并保留医疗证明,确保工伤待遇不受影响;3.与单位沟通,明确工作安排和工伤期间的权益保障。
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